NORO IZ ŠPANIJE: zaposlenim delodajalec odobril 30-minutni “intimni odmor”

Kar se sliši kot šala, je v eni izmed španskih firm postalo resničnost. Podjetje je namreč v paket ugodnosti za zaposlene dodalo 30-minutni odmor za samozadovoljevanje, ki naj bi pomagal zmanjšati stres in izboljšati počutje zaposlenih.

Da, prav ste prebrali. Namesto klasičnega odmora za kavo imajo zaposleni možnost posebnega “sprostitvenega odmora”. Odločitev je takoj sprožila eksplozijo komentarjev. Nekateri pravijo, da gre za najbolj nenavadno idejo v zgodovini pisarn, drugi pa menijo, da je podjetje samo priznalo nekaj, o čemer se sicer vsi pretvarjajo, da ne obstaja.

 

View this post on Instagram

 

A post shared by Marquese “NonStop” Scott (@nonstop12)

Vodstvo: manj stresa, več energije

Vodstvo podjetja trdi, da je ideja del njihove strategije za dobro počutje zaposlenih. Po njihovem mnenju lahko kratek odmor pomaga ljudem sprostiti napetost, izboljšati razpoloženje in se lažje osredotočiti na delo. Podporniki pravijo, da bi lahko takšne ideje ustvarile bolj sproščeno delovno okolje in celo povečale produktivnost.

Kritiki: kam gre svet?

A mnogi so nad idejo naravnost zgroženi. Kritiki opozarjajo, da bi lahko takšna politika povzročila neprijetne situacije v pisarni, nerodna vprašanja med sodelavci in popolnoma zabrisala mejo med zasebnim življenjem in službo. Na družbenih omrežjih so se pojavili tudi številni posmehljivi komentarji. Nekateri uporabniki so zapisali, da je to “najbolj čuden službeni bonus, kar smo jih kdaj videli”.

Slovenija šele pri začetku sprememb

Celotna zgodba je še toliko bolj zanimiva, če pogledamo širši evropski kontekst. V Sloveniji se šele zadnja leta resneje uveljavlja delo od doma, fleksibilni urniki in bolj ljudem prijazen delovnik. Mnoga podjetja se še vedno navajajo na idejo, da zaposleni ne sedijo ves čas v pisarni. Medtem pa v nekaterih delih Evrope že razmišljajo precej bolj radikalno – celo o tem, ali bi intimni odmori lahko postali del službenih ugodnosti.

Nova meja službenih ugodnosti?

V zadnjih letih smo videli marsikaj: spalne kapsule v pisarnah, neomejen dopust, meditacijske sobe in celo masaže za zaposlene. Toda 30-minutni “poseben odmor” je zagotovo ena najbolj nenavadnih idej doslej. Ali gre za drzno inovacijo ali popolno norost, bo pokazal čas. Eno pa je jasno – ta zgodba je odprla vprašanje, kako daleč so podjetja pripravljena iti v imenu dobrega počutja zaposlenih – ali pa za pridobivanje novega kadra…?